什麽支撐著你走到現在?你的信念?你的家人還是自己的夢想?但是不管怎樣，我們相信下麵這幾個因素一定是你必備的，盧修斯·阿瑪尤斯·希納卡說，最有力量的人事能掌握自己的人。你是一個能夠掌握自己的人嗎?如果是，那麽恭喜你，你已經在自己的世界裏非常成功了!

　　通過自己不懈的努力和內心的鬥爭，他們極大地開發了自己的四項天生才能/能力。這四項才能的最高表現就是：智力上，願景;身體上，自律;情感上，熱情;精神上，良知。它們也代表我們表達自己心聲的最佳方法。

　　當你研究所有成就偉業的人——那些對他人有巨大影響，做出過卓越貢獻、促使變革發生的人，你會發現一個模式。　　願景是腦海中看到的也許性——人群、項目、事業、企業中蘊藏的也許性。當我們的頭腦把需求和也許結合起來的時候，就産生了願景。正如威廉·布萊克所說的：“今天獲得證明的，是當初僅僅存在於想象中的。”

　　如果人們沒有願景、疏忽頭腦的創造力的開發，那麽他們講成爲受害者心理——人類易受攻擊的弱點——的犧牲品

　　熱情是信仰的火焰、希望和力量，是維持自律以求實現願景的動力。當人類需求與人類的天賦才能有了結合點，就出現了熱情。

　　如果人們沒有熱情去尋找自己的心聲並使用心聲來服務於更卓越的事業，那麽他們的心裏將充滿緊張全感和無數閑言碎語，讓他們淪爲社會的鏡子(按時下流行的價值觀判斷一切)。在人際關係和組織的背景下，熱情包括同情。

　　英國劇作家菲利浦·馬辛格同樣也說，那些想統治他人的人第一應當掌控好自己。

　　自律，是開支代價以實現自己的願景。自律是應對實際困難，麵對殘酷的現實，完成必須完成的任務以實現願景。當願景與獻身精神結合起來，就産生了自律。

　　自律以及激勵犧牲的獻身精神的背麵是放縱——犧牲生命中最重要的以換取一時的歡樂或沉醉。